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- Jefe de Ventas | O+H
En este rol serás responsable por la gestión integral de clientes potenciales y activos. Tendrás una participación relevante en el desarrollo de las estrategias comerciales, considerando las metas globales establecidas por la compañía. En este rol serás responsable por la gestión integral de clientes potenciales y activos. Tendrás una participación relevante en el desarrollo de las estrategias comerciales, considerando las metas globales establecidas por la compañía. Jefe de Ventas Para compañía referente en su sector Aplicar 15 de agosto de 2024 Industrial Híbrido Montevideo Culminado ¿Quieres el desafío? En este rol serás responsable por la gestión integral de clientes potenciales y activos. Tendrás una participación relevante en el desarrollo de las estrategias comerciales, considerando las metas globales establecidas por la compañía. Idearás e implementarás acciones de marketing a través de diversos canales. Realizarás seguimiento de los principales KPI's en tu área de influencia. Liderarás la generación, seguimiento y ajuste del budget de ventas. Revisarás periódicamente el desempeño de las principales cuentas y clientes, velando por una adecuada implementación de la soluciones acordadas. Mantendrás un estrecho vínculo con las áreas y equipos internos, coordinando acciones que permitan garantizar la satisfacción del cliente final. Velarás por impulsar el crecimiento de la cartera de clientes y el volumen de negocios. Analizarás proyectos, oportunidades y alternativas de implementación, desarrollando a partir de lo anterior propuestas comerciales alineadas con los objetivos establecidos y sustentables en el tiempo. ¿Es tu perfil? Orientamos nuestra búsqueda a profesionales en las áreas de administración de empresas, marketing, ingeniería o carreras relacionadas. Se valorará la exposición en roles de similares características, preferentemente en empresas de porte o multinacionales. ¿Es tu lugar? Es una interesante oportunidad para integrarse a una organización profesional y en franco desarrollo en nuestro mercado. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Comercial Ingeniería Marketing Negocios Ventas
- Regional Key Account Executive | O+H
En este puesto serás responsable por la gestión comercial y soporte, con orientación a empresas industriales de alimentos en Latinoamérica. Brindarás asesoramiento, procurando entender las necesidades de dichos clientes, ajustando y diseñando soluciones alineadas a las mismas. Velarás por el desarrollo de los mercados y negocios existentes, así como la obtención de nuevos clientes. En este puesto serás responsable por la gestión comercial y soporte, con orientación a empresas industriales de alimentos en Latinoamérica. Brindarás asesoramiento, procurando entender las necesidades de dichos clientes, ajustando y diseñando soluciones alineadas a las mismas. Velarás por el desarrollo de los mercados y negocios existentes, así como la obtención de nuevos clientes. Regional Key Account Executive Para industria multinacional en el sector de alimentos Aplicar 16 de junio de 2026 Alimentos Presencial San José Activo ¿Quieres el desafío? En este puesto serás responsable de la gestión y soporte técnico-comercial, con orientación a empresas industriales de alimentos en Latinoamérica. Brindarás asesoramiento procurando entender las necesidades de dichos clientes para co-diseñar soluciones a medida (tanto a nivel de negocio como de producto), bajo un modelo B2B de venta consultiva y de valor agregado. Velarás por el desarrollo de los mercados y negocios existentes, así como por la obtención de nuevos clientes. Colaborarás en la planificación y definición de estrategias comerciales. Realizarás la promoción de productos y la gestión de posventa. Tendrás a tu cargo la elaboración de propuestas y proyectos y su posterior seguimiento, participando en las negociaciones para la obtención de nuevos contratos. Participarás en el análisis del mercado y de la competencia, así como en el estudio de tendencias y la factibilidad de su aplicación al negocio. La posición reportará a la Gerencia Comercial. ¿Es tu perfil? La búsqueda se orienta a profesionales con formación en Ingeniería en Alimentos, Química, Negocios Internacionales o carreras afines. El puesto requiere experiencia y autonomía para desarrollar negocios B2B dentro de la industria de alimentos a escala regional. En este sentido, es clave una trayectoria de al menos 3 años en ventas consultivas, prestando asesoramiento y apoyando el desarrollo de soluciones a medida en mercados de exportación. Por la naturaleza del rol, se requieren habilidades para conectar e integrar aspectos técnicos, con las necesidades de clientes y consumidores, participando de equipos interdisciplinarios. Asimismo, son imprescindibles los conocimientos de inglés, valorándose particularmente los de portugués. El desafío requiere disponibilidad para viajar al exterior del país aproximadamente un 25% del tiempo. La planta industrial se ubica en el departamento de San José. ¿Es tu lugar? Se trata de una interesante oportunidad para ejercer un rol de alcance regional desde Uruguay, en contacto con diversos mercados y clientes a nivel de Latinoamérica, referentes en la industria de alimentos a escala global. Implica integrarse a una compañía internacional, en un entorno de trabajo estimulante, formando parte de un equipo de profesionales en diversas disciplinas y con un excelente clima. El puesto presenta atractivos desafíos, en una función que brinda estabilidad a largo plazo. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook
- Responsable de ComEx | O+H
En este rol, serás responsable por garantizar la importación y disponibilidad en tiempo y forma, de productos para clientes finales, con foco en el plan de ventas. En este rol, serás responsable por garantizar la importación y disponibilidad en tiempo y forma, de productos para clientes finales, con foco en el plan de ventas. Responsable de ComEx Para importante compañía, representante de marcas líderes en el sector salud Aplicar 14 de marzo de 2024 Salud Presencial Montevideo Culminado ¿Quieres el desafío? En este rol, serás responsable por garantizar la importación y disponibilidad en tiempo y forma, de productos para clientes finales, con foco en el plan de ventas, atendiendo también necesidades emergentes de clientes. Complementariamente, brindarás información oportuna a las áreas y clientes internos asociados a estos procesos. Gestionarás contratos de off-taking y la adquisición de servicios de transporte internacional. En esta línea, generarás relaciones y desarrollarás proveedores de productos, materias primas y servicios asociados en diversos mercados, para atender de forma más eficaz necesidades locales. Propondrás estrategias y monitorearás la implementación de proyectos, procurando liderar y desarrollar a tu equipo de trabajo. Como parte de lo anterior, promoverás en tu área de influencia iniciativas que permitan generar eficiencias o reducir costos. Realizarás también el cálculo, análisis y seguimiento de los indicadores clave de la operativa a cargo, para la toma de decisiones junto al team gerencial. ¿Es tu perfil? Nuestra búsqueda se orienta a profesionales provenientes de carreras como Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Ingeniería o Ciencias Económicas, valorándose los estudios de postgrado (MBA o similar). Es imprescindible contar con una experiencia de similar alcance, en empresas internacionales preferentemente. Es también de interés la exposición gestionando despachantes aduaneros, forwarders, cargueros u otros operadores de comercio exterior, en contacto con mercados como Norteamérica, Europa, Asia y Mercosur. Son necesarios conocimientos sólidos en el desarrollo de actividades de S&OP. Se valorará especialmente la experiencia con SAP Business One, así como el fluido manejo de herramientas informáticas (Excel y Power BI) y un muy buen nivel de inglés. ¿Es tu lugar? Es una muy buena oportunidad para integrarse a una compañía referente en el mercado y con interesantes proyectos en curso. Se trata de un entorno de trabajo profesional y estimulante, que brinda oportunidades reales de aprendizaje y desarrollo, en el marco de una propuesta con miras de largo plazo. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Comercio exterior Inglés Negocios Internacionales Power BI SAP
- Encargado de Negocio | O+H
Liderarás la gestión integral de un portafolio de marcas de consumo masivo, definiendo su estrategia de marketing, impulsando la innovación y asegurando su rentabilidad en el mercado. Liderarás la gestión integral de un portafolio de marcas de consumo masivo, definiendo su estrategia de marketing, impulsando la innovación y asegurando su rentabilidad en el mercado. Encargado de Negocio Para compañía líder con marcas referentes y de larga tradición en nuestro mercado Aplicar 2 de octubre de 2025 Consumo masivo Presencial Montevideo Review ¿Quieres el desafío? En este puesto, serás responsable de planificar y diseñar la estrategia de marketing para las marcas asignadas, basándote en un profundo conocimiento del mercado, la competencia y las tendencias de consumo. Para ello, realizarás salidas periódicas al campo para investigar al consumidor y analizar el desempeño de los productos en el punto de venta. Analizarás el ciclo de vida de los productos, su posicionamiento y realizarás el control diario de inventarios para optimizar su disponibilidad. Actuarás como el principal nexo entre la estrategia de marketing y la ejecución comercial, trabajando en estrecha colaboración con el equipo de ventas para asegurar la correcta implementación de las acciones en los distintos canales. Asimismo, serás responsable de la gestión y el seguimiento de los acuerdos comerciales con proveedores clave, negociando condiciones y asegurando que las inversiones y planes conjuntos se ejecuten de manera eficiente. Ejecutarás, controlarás y darás seguimiento a todas las acciones comerciales y de marketing, gestionando la inversión en Trade Marketing y trabajando con agencias de publicidad. Además, confeccionarás y controlarás los presupuestos del área, negociarás directamente con clientes de diferentes canales y gestionarás la estrategia de pricing para asegurar la rentabilidad. ¿Es tu perfil? Para esta posición, se requiere que cuentes con formación universitaria en Marketing, Administración de Empresas o carreras afines. Es fundamental que acredites una sólida y comprobable experiencia en roles similares, gestionando marcas de consumo masivo desde una perspectiva de producto y marketing. Deberás poseer sólidos conocimientos en la gestión de precios (costos, márgenes, rentabilidad), así como en el manejo de herramientas informáticas y de análisis de datos. ¿Es tu lugar? Te sumarás a una de las compañías líderes y de mayor trayectoria en el sector de consumo masivo para asumir un rol central para el éxito de la unidad de negocios asignada, reportando directamente al gerente del área. Se trata de una gran oportunidad para formar parte de una organización de larga trayectoria y reconocida por sus valores, donde podrás continuar aprendiendo y creciendo. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Comercial Consumo masivo Marcas Marketing Negociación Retail Ventas
- Gerente General | O+H
En este rol tendrás una responsabilidad integral por la generación de resultados, trabajando junto a las personas. Velarás por la creación de estrategias de corto y largo plazo, que permitan alcanzar las metas de negocio y construir un futuro sustentable. En este rol tendrás una responsabilidad integral por la generación de resultados, trabajando junto a las personas. Velarás por la creación de estrategias de corto y largo plazo, que permitan alcanzar las metas de negocio y construir un futuro sustentable. Gerente General Para compañía de consumo masivo líder Aplicar 15 de febrero de 2024 Consumo Masivo Presencial Montevideo Culminado ¿Quieres el desafío? En este rol tendrás una responsabilidad integral por la generación de resultados, trabajando junto a las personas. Serás un fuerte representante de la cultura y valores de la empresa, apostando al mantenimiento de vínculos de confianza y respeto. Velarás por la creación de estrategias de corto y largo plazo, que permitan alcanzar las metas de negocio y construir un futuro sustentable. En línea con lo anterior, impulsarás la comunicación y sinergia entre áreas, procurando que los equipos tengan una clara comprensión de las prioridades y caminos a seguir, haciéndolos partícipes activos en el desarrollo de iniciativas y su implementación. Estimularás el uso e integración de mejores prácticas a lo largo de toda la organización, haciendo foco en la mejora de procesos y la incorporación de tecnología. Promoverás también el desarrollo de nuevas capacidades en los colaboradores, asegurando el aprovechamiento del gran potencial existente. Asimismo, construirás y consolidarás un equipo gerencial alineado con las prioridades organizacionales, atendiendo un contexto de recambio generacional. Tendrás un papel clave en el diseño de la estructura, actuando proactivamente ante los cambios del entorno, considerando las necesidades del negocio. Por ejemplo, detectarás oportunidades que le permitan a la organización ser más eficiente, rentable y ágil. Mantendrás una relación de especial cercanía con los accionistas, generando transformaciones oportunas, proponiendo alternativas y brindando insights sobre asuntos centrales. Para lograr lo anterior, realizarás el seguimiento y análisis de los principales indicadores del negocio y el mercado, reportando resultados y estableciendo planes de acción. Serás un interlocutor válido y fundamental en el desarrollo de relaciones con principales clientes, atendiendo también negociaciones sensibles. ¿Es tu perfil? Los candidatos interesados deberán contar con formación de grado, postgrado y/o maestría preferentemente en el área de negocios, administración o ingeniería. Se considerará de especial valor la experiencia en modelos de negocios similares en el área de retail y consumo masivo, con alcance nacional. También será apreciado el liderazgo en proyectos de transformación digital o el uso de ERP’s como SAP. Son de interés los conocimientos de inglés. Es imprescindible contar con una reputación de mercado sólida, así como con una trayectoria profesional estable y consistente, que haya permitido obtener resultados visibles a lo largo del tiempo. Si bien se trata de un perfil claramente generalista, la exposición comercial y en el desarrollo de negocios se considera central. ¿Es tu lugar? Es una inmejorable oportunidad para formar parte de una organización de enorme trayectoria y ampliamente reconocida por sus valores y ética. Se trata de un contexto que te permitirá desarrollar estrategias, estableciendo un vínculo fluido y de confianza con los accionistas, consolidando así una experiencia de tipo generalista, con una mirada puesta en largo plazo. Estarás acompañado por un gran equipo de personas, en un entorno de respeto y con un muy buen clima de trabajo. Serás parte de un proyecto de gran tradición y liderazgo en el mercado, teniendo como desafío el generar condiciones que le permitan a la organización continuar evolucionando de forma sustentable. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Administración Comercial Consumo Masivo Contador Ejecutivos Gerencia Retail
- Maintenance Manager | O+H
El rol tiene a su cargo el gerenciamiento integral de los servicios de mantenimiento, para uno de los principales complejos industriales de Chile. El rol tiene a su cargo el gerenciamiento integral de los servicios de mantenimiento, para uno de los principales complejos industriales de Chile. Maintenance Manager Para compañía de ingeniería líder Aplicar 18 de marzo de 2025 Industrial Presencial Biobío, Chile Culminado ¿Quieres el desafío? El rol de Maintenance Manager tiene a su cargo el gerenciamiento integral de las actividades de mantenimiento y servicios conexos de la planta asignada. Lo anterior, implica la responsabilidad final por todos los aspectos centrales al funcionamiento de la operación, como la administración del presupuesto, mantenimiento del SLA y la calidad de los entregables, así como la gestión conexa en materia medioambiental, de salud y seguridad ocupacional. La posición tiene un protagonismo central en la dirección y liderazgo de numerosos y diversos equipos de ingenieros y técnicos de alta especialización. En este sentido, deberá asegurar la incorporación y desarrollo de las capacidades necesarias, así como generar las condiciones para crear y sostener equipos de alto desempeño, que puedan alcanzar las metas de excelencia operacional y de budget establecidas. Asimismo, la función implica hacer seguimiento del cumplimiento de los compromisos asumidos por las diferentes contrapartes en el complejo industrial, la negociación de asuntos relevantes y la detección de oportunidades de mutuo beneficio para la prestación de mejores servicios. En línea con lo ya mencionado, el Maintenance Manager tiene a su cargo la planificación general, el desarrollo de la estrategia y su implementación efectiva, considerando el contexto y los distintos Stakeholders. En este sentido, deberá velar por una adecuada coordinación de los planes y acciones a ejecutar con el clientes internos y otros contratistas presentes en el sitio, evaluando sistemáticamente los niveles de servicio alcanzados. Lo anterior será especialmente relevante durante eventos clave, como las paradas de mantenimiento. Para el logro de metas, desde el puesto deben impulsarse las actividades de coordinación y articulación, que permitan generar niveles de sinergia óptimos entre las distintas áreas funcionales y equipos a cargo. También será clave mantener la estabilidad de la operación, a través de una estructura y dotación adecuadas, así como la aplicación sistemática de mejores prácticas en todos los procesos. Asimismo, será central desarrollar un contacto fluido y cercano con otras áreas y divisiones de la compañía, fomentando y capitalizando las oportunidades de colaboración y transferencia de conocimientos. El ocupante de la posición será responsable también por las reuniones de revisión de avances y resultados con los interlocutores clave mencionados y por asegurar la implementación de las acciones correctivas o de mejora. Junto a su equipo, procurará contar en tiempo y forma con todos los reportes e indicadores necesarios, que le permitan detectar desvíos en forma oportuna y contar con bases sólidas para la toma de decisiones gerenciales de calidad. En esta línea, buscará asegurar adecuados niveles de eficiencia y mantener los principales KPIs dentro de los ratios y parámetros acordados. Complementariamente, deberá atender y gestionar reclamos críticos, realizando el seguimiento y asegurando la resolución de los mismos. Es también parte del rol el anticipar riesgos de diversa naturaleza (operacionales, de cumplimiento, de seguridad, entre otros) y establecer medidas para mitigar los impactos y desviaciones con respecto a los planes establecidos. La función implica también actuar como referente técnico frente a clientes internos y los equipos propios que lidera, brindando recomendaciones, guía y retroalimentación oportunas. Quién ocupe el cargo será representante de la cultura y valores de la compañía, promoviendo así las condiciones esenciales para el logro de metas. ¿Es tu perfil? Los candidatos interesados deberán contar con una vasta experiencia en posiciones de similar alcance, en industrias como minería, plantas químicas, celulosa u operaciones de proceso continuo. Se valorará la exposición en roles gerenciales en el área de mantenimiento o planta, así como la referida al ámbito de negocios. También es relevante para el rol, la experiencia liderando equipos numerosos y/o de alta especialización técnica. Se considera imprescindible el poseer estudios completos en ingeniería mecánica o industrial, siendo también consideradas otras carreras de grado afines. El contar con formación de maestría en áreas técnicas o de negocios (MBA) se considera un plus. Son de interés los antecedentes en la implementación y uso de ERPs como SAP. Es esencial contar con un muy buen nivel de inglés oral y escrito. Se evalúa como excluyente la disponibilidad para radicarse en la región del Biobío en Chile, así como la posibilidad de realizar viajes al exterior de corta duración. ¿Es tu lugar? Serás parte de una compañía con fuerte soporte internacional, know-how y una relevante estructura local, conformada por equipos de sólida y amplia experiencia en distintos ámbitos de especialización. La Organización prioriza el uso de mejores prácticas en materia de seguridad y calidad, haciendo foco en la excelencia operacional y en el desarrollo de soluciones sostenibles en todos sus procesos. Por todo lo antedicho, la presente propuesta representa una inmejorable oportunidad para integrarse a una organización referente a nivel internacional en su sector. La posición implica desempeñarse en un rol gerencial estratégico, en una de las operaciones industriales de mayor sofisticación técnica del país. La empresa brinda atractivas condiciones de contratación y un sólido paquete de beneficios e incentivos, además de posibilidades de desarrollo de carrera especialmente interesantes. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Gerencia Industria Ingeniería Inglés MBA Mantenimiento Mecánica SAP SySO
- Encargado de Aseguramiento de Calidad | O+H
En este rol, tu objetivo principal será garantizar el cumplimiento de las especificaciones de productos, procesos y sistemas en la planta industrial, liderando las iniciativas de mejora continua. En este rol, tu objetivo principal será garantizar el cumplimiento de las especificaciones de productos, procesos y sistemas en la planta industrial, liderando las iniciativas de mejora continua. Encargado de Aseguramiento de Calidad Para importante industria de alimentos Aplicar 2 de julio de 2025 Alimentos Presencial San José Culminado ¿Quieres el desafío? En este rol, tu objetivo principal será garantizar el cumplimiento de las especificaciones de productos, procesos y sistemas en la planta industrial. Reportando al Jefe de Calidad, serás responsable de liderar las iniciativas de mejora continua y supervisar directamente los Laboratorios de Control de Calidad. Entre tus responsabilidades clave, estarás a cargo de la gestión del personal del laboratorio, la liberación de materias primas y productos terminados, y la evaluación de resultados y sus tendencias. Tu rol será fundamental en el mantenimiento del sistema de gestión. Participarás activamente en el equipo de Inocuidad, revisarás y actualizarás los procedimientos de calidad y el sistema HACCP, y colaborarás en la atención de auditorías y visitas inspectivas. Serás un motor de la cultura de calidad, capacitando al personal en Buenas Prácticas de Manufactura, dando seguimiento a las acciones correctivas e interactuando con el equipo de producción para detectar e implementar mejoras. Gestionarás también la coordinación de servicios tercerizados, la documentación de clientes y proveedores, el mantenimiento del panel sensorial y darás apoyo en tareas de Asuntos Regulatorios. ¿Es tu perfil? Nuestra búsqueda se orienta a egresados o estudiantes muy avanzados de carreras como Ingeniería Alimentaria, Ingeniería Química, Bioquímica o afines. Es imprescindible tu experiencia previa en la industria alimentaria, específicamente en roles de Aseguramiento o Control de Calidad e Inocuidad. Tu conocimiento práctico en sistemas de gestión y normativas como BPM, HACCP, FSSC 22000 o ISO 22000 será un diferencial clave para el éxito en el puesto. El manejo de inglés y portugués será considerados un plus. Es necesaria la disponibilidad para desempeñar las actividades en el departamento de San José (50 kms. de Montevideo). ¿Es tu lugar? Es una muy interesante oportunidad para integrarse a un equipo consolidado de profesionales, con un muy buen clima y valores. Se trata de una organización de larga trayectoria, que exporta sus productos a diversos y exigentes mercados con clientes de clase mundial. Se ofrecen condiciones acordes a la relevancia del puesto, con la perspectiva de desarrollar un vínculo sólido, de crecimiento y de largo plazo. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Alimentos Calidad FSSC 22000 GMP HACCP ISO 22000 Ingeniería Química
- Jefe Comercial | O+H
El Jefe Comercial será responsable por la prospección y desarrollo de nuevos negocios en la región, así como la captación y seguimiento de oportunidades en el mercado local. El Jefe Comercial será responsable por la prospección y desarrollo de nuevos negocios en la región, así como la captación y seguimiento de oportunidades en el mercado local. Jefe Comercial Para compañía industrial líder Aplicar 23 de mayo de 2025 Industrial Presencial Montevideo Culminado ¿Quieres el desafío? El Jefe Comercial será responsable por la prospección y desarrollo de nuevos negocios en la región, así como la captación y seguimiento de oportunidades en el mercado local. Será fundamental su aporte tanto para la identificación de prospectos, como para el fortalecimiento y mantenimiento de relaciones comerciales de largo plazo con clientes actuales, fidelizándolos mediante un acompañamiento personalizado y un soporte oportuno. Entre sus principales funciones se encuentra el liderar, motivar y supervisar al equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la organización en el mercado local. Estará a cargo de organizar y coordinar las actividades del equipo, promoviendo el desarrollo de sus integrantes, brindando guía y realizando el seguimiento de su desempeño. Deberá velar por el cumplimiento de los procesos establecidos y fomentar la colaboración interáreas para garantizar un flujo de trabajo eficiente, que redunde en la satisfacción del cliente final. En el marco de una venta consultiva y técnica con clientes de perfil industrial, buscará asegurar el cuidadoso relevamiento de necesidades y especificaciones del cliente, lo que requiere un fuerte conocimiento de las posibilidades de customización del portafolio de productos de la empresa. Trabajará en estrecha colaboración con el área de fabricación y diseño, coordinando la viabilidad de los desarrollos y adaptaciones, garantizando que los productos ofrecidos cumplan con los estándares requeridos y se respeten los plazos de entrega pactados. Otra de sus responsabilidades será la gestión integral del proceso de ventas, lo que implica analizar y evaluar la rentabilidad de los negocios y participar activamente en la definición de precios considerando factores como costos directos e indirectos, condiciones comerciales y otras variables de mercado. Colaborará en el desarrollo y mejora continua de la propuesta de valor, realizando análisis del entorno y la competencia para identificar oportunidades de expansión o contribuir a la ampliación del portafolio de productos. Formará parte activa de la generación y seguimiento de reportes de gestión e indicadores claves para la toma de decisiones estratégicas. Asimismo, tendrá un rol central en la elaboración y seguimiento del budget de ventas. Complementariamente, será responsable de impulsar la mejora continua de los procesos comerciales y administrativos relacionados, promoviendo la incorporación de herramientas digitales que incrementen la eficiencia del área. ¿Es tu perfil? Orientamos nuestra búsqueda a profesionales en carreras como Dirección de Empresas, Contador Público, Economía, Marketing u otras relacionadas. Se valorará también la formación de postgrado en el área de negocios. Es necesaria la disponibilidad para viajar esporádicamente al interior y exterior del país. Se considera imprescindible la experiencia en posiciones comerciales de responsabilidad, preferentemente vinculada al ámbito industrial y/o en modelos de negocio que impliquen actividades de comercio exterior. Son de interés los conocimientos de inglés. ¿Es tu lugar? Es una muy buena oportunidad para integrarse a una organización de larga trayectoria y sólido liderazgo en su segmento de mercado. Se trata de un rol con interesantes desafíos en materia de expansión y diversificación del negocio, siendo parte de un equipo profesional, en un entorno con un excelente clima de trabajo. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Comercio exterior Finanzas Inglés Marketing Negociación Negocios Ventas
- Coordinador de Business Intelligence | O+H
Llevarás adelante el análisis y gestión de datos, generando a partir de allí diversas métricas, reportes y dashboards. Trabajarás en estrecha colaboración con la Dirección, para comprender e interpretar datos que alimenten y aceleren el proceso de toma de decisiones de calidad. Llevarás adelante el análisis y gestión de datos, generando a partir de allí diversas métricas, reportes y dashboards. Trabajarás en estrecha colaboración con la Dirección, para comprender e interpretar datos que alimenten y aceleren el proceso de toma de decisiones de calidad. Coordinador de Business Intelligence Para importante compañía, representante de marcas líderes en el sector salud Aplicar 26 de junio de 2023 Salud Híbrido Montevideo Culminado ¿Quieres el desafío? En esta función serás el principal key user de SAP Business One, brindando insights valiosos a las distintas gerencias, áreas funcionales y negocios de la compañía. Llevarás adelante el análisis y gestión de datos, generando a partir de allí diversas métricas, reportes y dashboards. Trabajarás en estrecha colaboración con la Dirección, para comprender e interpretar datos que alimenten y aceleren el proceso de toma de decisiones de calidad. Velarás por robustecer y optimizar modelos de datos, la analítica de información histórica y las actividades de forecasting, con especial foco en aspectos comerciales y logísticos de la operación, con el fin de evaluar y mejorar las acciones desarrolladas. Colaborarás en el seguimiento de presupuestos, comprendiendo y alertando sobre potenciales desvíos proactivamente. Abordarás problemas y requerimientos de negocio complejos, generando hipótesis, identificando tendencias y patrones, para proponer ideas y alternativas a partir de estos. Te comunicarás y vincularás con el resto de la Organización en forma asertiva y cercana, con el fin de generar procesos de mejora y desarrollo genuinos. Analizarás el mercado y tendencias de uso, para lograr anticipar necesidades de clientes. Innovarás en el uso de herramientas y tecnología que aporten a los fines del rol descrito. ¿Es tu perfil? La búsqueda se dirige a profesionales en áreas como Economía, Negocios, Estadística, Sistemas, Ingeniería o disciplinas relacionadas, que hayan desarrollado experiencia en actividades vinculadas a business intelligence y analytics. Es imprescindible contar con un fluido manejo de herramientas de BI (ej.: Power BI, Tableau), SQL, siendo principalmente valorada la exposición con SAP. Es de interés el contacto con modelos de negocio B2B, la industria farmacéutica o el sector retail. ¿Es tu lugar? Es una muy buena oportunidad para integrarse a una compañía referente en el mercado y con interesantes proyectos en curso. Se trata de un entorno de trabajo profesional y estimulante, que brinda oportunidades reales de aprendizaje y desarrollo, en el marco de una propuesta con miras de largo plazo. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Analytics Business Intelligence Dirección de Empresas Economía Ingeniería
- O+H | Headhunting
En O+H ayudamos a conectar personas y organizaciones, para que logren más de lo que imaginaron. Headhunting & Executive Search O+H Conectamos personas y organizaciones para que logren más de lo que imaginaron Oportunidades Enfoque Oportunidades destacadas Te invitamos a conocer más de nuestras oportunidades de carrera. Si buscas alternativas orientadas a ejecutivos o profesionales, te recomendamos especialmente integrarte a nuestra base de datos. Base de datos Más empleos En este puesto serás responsable por la gestión comercial y soporte, con orientación a empresas industriales de alimentos en Latinoamérica. Brindarás asesoramiento, procurando entender las necesidades de dichos clientes, ajustando y diseñando soluciones alineadas a las mismas. Velarás por el desarrollo de los mercados y negocios existentes, así como la obtención de nuevos clientes. San José Presencial Alimentos Info Regional Key Account Executive Para industria multinacional en el sector de alimentos Liderarás la estrategia comercial y la expansión de negocio de una compañía de software especializada en el sector financiero, garantizando el crecimiento sustentable a través de la aplicación de mejores prácticas y la gestión integral del P&L comercial. Montevideo Híbrido Tecniología Info Gerente de Ventas Para plataforma digital líder en Latinoamérica Liderarás la cadena de suministro integral y las actividades logísticas de una operación de perfil industrial, garantizando el nivel de servicio, la optimización del capital de trabajo y la calidad de los productos bajo un modelo mixto de manufactura local y tercerizada. Montevideo Presencial Retail Info Responsable de Supply Chain y Operaciones Para empresa de retail industrial referente en su sector Liderarás la estrategia de confiabilidad en una de las plantas industriales más importantes del país, asegurando la máxima disponibilidad de sus activos críticos. Paso de los Toros, Tacuarembó Presencial Industrial Info Ing. Supervisor de Confiabilidad Para Andritz Base de datos Más empleos Nuestro enfoque Especialistas Somos la única consultora del mercado con real y único foco en los segmentos de professional staffing y executive search. Todos nuestros recursos, conocimiento, metodologías y tiempo están orientados a estos ámbitos. Conocemos en profundidad el mercado desde hace décadas y eso nos permite alcanzar resultados diferenciados. Transparencia Un proceso de selección típicamente es una caja negra. Desconoces qué candidatos han sido considerados, cuánto tiempo le han dedicado a tu proyecto y qué interacciones se han mantenido con los postulantes. En nuestro abordaje, podrás colaborar y conocer exactamente qué estamos haciendo en tiempo real, a través de nuestra plataforma Seeker . Expertise Todo nuestro equipo está conformado exclusivamente por consultores Senior, con al menos 15 años de experiencia en sus áreas de especialización. Te brindamos ese conocimiento en cada etapa y detalle del proceso. En un mercado profundamente comoditizado, buscamos revalorizar la importancia de conocer y amar lo que hacemos. Agile approach Creemos profundamente en la colaboración cercana junto a nuestro cliente para poder llegar al mejor resultado. Esto implica un proceso iterativo e incremental. Abordamos los proyectos utilizando un esquema Kanban, dónde todos pueden ver los avances y resultados. Esto permite acelerar los procesos y entender más rápidamente cuáles son las mejores alternativas. Compromiso Abordamos proyectos únicamente con clientes con los cuales compartimos valores y podemos establecer una relación de confianza. Si tu interés es tomar la mejor decisión, no encontrarás en el mercado mejor soporte que el que podemos brindarte. Iremos hasta el final y te daremos nuestra opinión sincera y profesional en cada etapa. Etapas del proceso Mostramos a continuación las principales etapas en nuestro abordaje para la selección de profesionales y ejecutivos. Relevamiento Creemos que es tan o más relevante conocer el contexto y objetivos de tu organización , como el puesto y sus requerimientos particulares. Esto nos permitirá encontrar colaboradores que puedan establecer vínculos de mutuo beneficio y de largo plazo con tu proyecto. Entender el modelo de negocio y la estrategia asociada, así como los valores , cultura y enfoque de liderazgo , nos permite alcanzar resultados que nos diferencian. Reclutamiento Un contexto global y local de escasez de talento , en varios campos profesionales críticos, hacen de las actividades de recruiting una etapa clave y sensible en cualquier proceso de selección de profesionales o ejecutivos. Para obtener resultados de calidad, será imprescindible considerar una estrategia que contemple diversos canales de reclutamiento , abordando cada uno de ellos en forma efectiva. En un mercado con predominancia de candidatos pasivos/potenciales que cuentan con alternativas, las actividades de Headhunting serán un aspecto central de la estrategia. Un proceso de reclutamiento dirigido requiere de un profundo conocimiento del mercado y sus alternativas. Solo un interlocutor válido podrá establecer contactos con la pertinencia y confidencialidad necesarias en este tipo de actividades. Screening Los contactos iniciales son claves, ya que una aproximación inadecuada a un potencial candidato, puede implicar la pérdida de talento valioso. Es en esta etapa donde empieza a construirse la motivación en relación al nuevo proyecto, y para eso serán importantes los siguientes elementos: Un interlocutor válido : si el consultor a cargo no tiene un claro entendimiento del alcance del puesto, el valor de la propuesta y la compañía, es muy difícil obtener la atención debida del candidato. Un mismo lenguaje : entender la propuesta implica manejar la jerga del puesto y el sector de actividad. Si el candidato no percibe que la contraparte habla un mismo idioma, el interés disminuye. Negociación y persuasión : se necesita un conjunto de técnicas y experiencia, que permiten convertir un candidato potencial, en un postulante activo. Conocimiento mutuo : nuestra experiencia nos proporciona una red de contactos muy amplia, con vínculos generados a lo largo de muchos años. Esas relaciones de largo plazo, nos permiten ser escuchados de manera distinta. Behavioral Interview En el encuentro con los candidatos utilizaremos el enfoque de entrevista por competencias . Este método indaga sobre la experiencia pasada del candidato, buscando evidencias de competencias necesarias para el puesto. El método presupone que un importante predictor del comportamiento futuro, es el comportamiento pasado. No olvidemos que la entrevista es la herramienta de evaluación más importante dentro de procesos de este tipo. Como toda disciplina, con experiencia pueden obtenerse mejores resultados en la misma. En particular, la "cantidad de horas de vuelo" son esenciales para detectar pequeños matices y construir hipótesis válidas , que nos acerquen al perfil de los candidatos . La complejidad de lo humano requiere de profesionales experimentados y ese es un aspecto central de nuestra propuesta de valor . Assessment En esta etapa se profundizará sobre las competencias , estilos predominantes, estructura de personalidad , valores , motivaciones e intereses de los candidatos aprobados preliminarmente. Este análisis requiere de entrevistas complementarias y la aplicación de una batería de tests , escogidos en función de los requerimientos del puesto y las características de los participantes. Podrás encontrar más información sobre nuestras herramientas de evaluación aquí Contratación O+H brindará el soporte necesario en esta fase de acuerdo y comienzo de la relación laboral, brindando asesoramiento en los siguientes asuntos: Información en materia de compensaciones y beneficios , de acuerdo a parámetros de mercado. Apoyo en la estrategia de negociación con el candidato. Confección del job offer . Seguimiento Se realizarán actividades de seguimiento con el candidato seleccionado y la empresa luego de comenzado el vínculo laboral. A partir de estas instancias se brindará una devolución, con recomendaciones que permitan neutralizar riesgos y consolidar la relación . Transparencia & Colaboración Tendrás acceso total a tu proceso de selección y podrás colaborar con nuestro equipo en tiempo real. Mostramos algunas de las funcionalidades de nuestra plataforma Seeker ATS Candidate feed Historial de cada candidato, con posibilidad de realizar comentarios online, recibidos en forma automática por nuestros Consultores. El detalle completo de cada interacción, con cada postulante estará disponible. Trabajo en equipo Todos los implicados en el proceso (RR.HH., clientes internos, etc.) pueden tener acceso y contribuir al proceso en tiempo real. Pipeline interactivo Podrás calificar, comentar o cambiar el estatus de un candidato en el proceso directamente. Notificaciones Seguimiento de candidatos específicos, recibiendo notificaciones en tiempo real, cuando se produce algún cambio. CV's online Visor de CV’s online, acelerando los tiempos de screening de candidatos y evitando la descarga, organización o reclasificación innecesaria de documentos. Métricas Métricas y gráficas con el estado de avance del proyecto, indicando cantidad de candidatos en cada etapa. Nube Todos los datos del proceso (candidatos, informes, historial, etc.) se mantienen seguros y confidenciales, disponibles en la nube. Multidispositivo El acceso a la información del proceso es multiplataforma, pudiendo realizarse el seguimiento desde un dispositivo desktop, tablet o smartphone. ¿Quiénes somos ? O+H es parte del proyecto Human.uy . S omos una red de profesionales con décadas de experiencia en consultoría organizacional, desarrollo de personas, recruiting y transformación digital en el área de Gestión Humana . Nuestro equipo está conformado por consultores con más de 20 años de experiencia, tanto local como internacional en sus áreas de especialidad. El profundo conocimiento de nuestra disciplina, es lo que nos permite construir alternativas junto con las personas . Headhunting Conectamos personas y organizaciones para que logren más de lo que imaginaron. Buscamos talento en niveles profesionales y ejecutivos. Digital HR Generamos procesos de transformación digital, para que personas y equipos puedan alcanzar metas incrementando su agilidad, creando formas de hacer las cosas simples y atractivas. Consultoría Apoyamos organizaciones para construir capacidades, implementando prácticas de gestión del talento que permitan atraer y desarrollar equipos que generen futuro. Desarrollo Ayudamos a personas para que puedan construir sentido y propósito en su trabajo, aprender y crecer en contextos de cambio permanente, generando valor. 10+ Años 15+ Países 100+ Clientes 2000+ Proyectos About us O+H datasheet
- Gerente de Administración & Finanzas | O+H
Tendrás un rol central en la optimización y mejora de procesos, aportando decisivamente a la transformación digital (RPA, IA) en tu área influencia. Desarrollarás y ejecutarás estrategias financieras que respalden los objetivos de la compañía, siendo el principal responsable por la elaboración y seguimiento del presupuesto anual. Tendrás un rol central en la optimización y mejora de procesos, aportando decisivamente a la transformación digital (RPA, IA) en tu área influencia. Desarrollarás y ejecutarás estrategias financieras que respalden los objetivos de la compañía, siendo el principal responsable por la elaboración y seguimiento del presupuesto anual. Gerente de Administración & Finanzas Para compañía líder en su sector Aplicar 15 de diciembre de 2023 Agroindustrial Presencial Montevideo Culminado ¿Quieres el desafío? Tendrás un rol central en la optimización y mejora de procesos, aportando decisivamente a la transformación digital (RPA, IA) en tu área influencia. En este sentido, impulsarás y mantendrás la aplicación de mejores prácticas, brindando agilidad a la gestión de la compañía. Desarrollarás y ejecutarás estrategias financieras que respalden los objetivos de la compañía, siendo el principal responsable por la elaboración y seguimiento del presupuesto anual. En esta línea, evaluarás el desempeño financiero actual y proyectado, identificando áreas de mejora y oportunidades de crecimiento. Coordinarás el conjunto de las actividades de reporting de acuerdo a los cronogramas acordados, garantizando la existencia de cimientos sólidos para la toma de decisiones gerenciales de calidad. Supervisarás el área de tesorería, manteniendo un vínculo fluido con entidades bancarias locales e internacionales, realizando el seguimiento del cashflow, negociando tasas y encajes, haciendo un uso eficiente de los diferentes instrumentos financieros disponibles. Complementariamente, velarás por el funcionamiento del área de Compras, teniendo presencia en la negociación con proveedores clave. Garantizarás el cumplimiento de todas las normativas fiscales y financieras aplicables, desarrollando y participando activamente en actividades de auditoría interna y externa periódicas. En esta función, también aportarás desde tu mirada profesional a la elaboración de la estrategia comercial y el análisis del mercado, proponiendo alternativas y cursos de acción que le permitan a la compañía continuar mejorando su posicionamiento. Liderarás y apoyarás a un amplio equipo de profesionales e idóneos en tu área de influencia, procurando desarrollar capacidades y generar condiciones para maximizar el desempeño del equipo. ¿Es tu perfil? Nuestra búsqueda se orienta a Contadores o profesionales en carreras afines, que cuenten con una sólida experiencia en roles de similar alcance en compañías de porte, además de formación de postgrado o maestría en el área de negocios. Se valorará especialmente la experiencia con ERP's como SAP Business One , así como los conocimientos de inglés oral y escrito. Si bien no es un elemento excluyente, será considerada la experiencia en compañías multinacionales y/o la vinculada al segmento de agronegocios , auditoría , retail o pharma . Es de fuerte interés la exposición principalmente en el área financiera , reporting y transformación digital . ¿Es tu lugar? Se trata de una oportunidad singular, para formar parte de una organización líder en nuestro mercado y de larga trayectoria, ampliamente reconocida por sus marcas, productos y servicios. Podrás establecer un vínculo de largo plazo, en un entorno con un enfoque profesional, humano y de sólidos valores. Esta función es central y de peso en la estructura; desde allí podrás aportar al desarrollo de la estrategia global de la compañía. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Bancos Contador Finanzas Reporting
- Gerente de Proyecto | O+H
En esta función, llevarás adelante diversos proyectos de construcción, generando infraestructuras de mediano y gran porte, orientadas al ámbito industrial y comercial principalmente. En esta función, llevarás adelante diversos proyectos de construcción, generando infraestructuras de mediano y gran porte, orientadas al ámbito industrial y comercial principalmente. Gerente de Proyecto Para MTA Ingeniería Aplicar 15 de febrero de 2024 Construcción Presencial Uruguay Culminado ¿Quieres el desafío? En esta función, llevarás adelante diversos proyectos de construcción, generando infraestructuras de mediano y gran porte, orientadas al ámbito industrial y comercial principalmente. En este sentido, tendrás responsabilidad integral por la gestión de recursos y el liderazgo de los equipos en tu área de influencia. Formarás parte de un grupo experiente y estable de profesionales, contando además con el soporte de una estructura de servicios, con los cuales podrás generar sinergias para alcanzar las metas previstas. Tendrás un rol central en la planificación de actividades y su posterior seguimiento, asegurando una ejecución alineada con todos los parámetros de eficiencia, calidad y seguridad establecidos. Apoyarás el mantenimiento de los principales indicadores de los proyectos en curso, analizando estos para retroalimentar planes de acción y desarrollar acciones correctivas. Aprobarás y administrarás el uso de recursos, considerando las necesidades en cada etapa de las obras. Velarás por el buen funcionamiento de los subcontratos y el cumplimiento de los acuerdos establecidos. Oficiarás como referente en asuntos técnicos y serás un representante de los valores de la organización, promoviendo el desempeño y desarrollo de los equipos a tu cargo. Establecerás vínculos de confianza profesional con clientes, brindando soporte y asesoramiento para alcanzar resultados de mutuo beneficio. Por la naturaleza del puesto, es necesario un enfoque de mucha cercanía y presencialidad en los proyectos a cargo, monitoreando avances y atendiendo asuntos emergentes, cultivando relaciones sólidas con todos los actores involucrados. ¿Es tu perfil? Buscamos profesionales en el área de Ingeniería Civil o Arquitectura, que posean más de 5 años de experiencia en funciones de similar alcance, liderando equipos y gestionando recursos. Se considera esencial la experiencia relacionada a proyectos de construcción de porte, principalmente volcados al ámbito industrial o comercial. Son también imprescindibles los conocimientos de herramientas como AutoCAD o Microsoft Project, entre otras. ¿Es tu lugar? Es una muy interesante oportunidad para formar parte de una organización muy dinámica y en franco crecimiento, que busca generar un vínculo de desarrollo y confianza, con una mirada puesta en el largo plazo. Se trata de un entorno con múltiples desafíos profesionales, que te permitirán consolidar una experiencia de peso, tanto en materia de especialización técnica, como en aspectos de gestión. Aplicar O+H considera la presente publicación, incluida dentro del marco de la Ley No. 19.691 y su Decreto Reglamentario No. 73/019, incluyendo a todas las personas que se encuentren inscriptas en el Registro Nacional de Personas en situación de Discapacidad, que reúnan las condiciones e idoneidad requeridas para el cargo. Copy link LinkedIn X (Twitter) WhatsApp Facebook Arquitectura Civil Construcción Ingeniería Proyectos











